第645章 安保部建立(1 / 2)

“碳基芯片丢失三片,目前已经流出国内,无法追踪!”

周阳在首都,向部里的领导汇报了事情进展。

“这事你要引以为戒。”

部里领导表情严肃,不过并没有过多批评周阳。

周阳毕竟只是一个私企的老板,不是体制内人员,而且碳基芯片的信息,也谈不上绝密,因为已经进行了预热宣传。

最多数据提前被对手获知,可能会带来一些负面的针对措施。

但兵来将挡水来土掩,芯片被盗并没有那么可怕,毕竟碳基芯片的技术,并不是什么天顶星科技,国外要是肯花精力和时间来研究,他们也会有相应的产品推出。

只不过国外企业一直在做硅基芯片,在这上面有技术优势,也就没有必要放弃优势,而去选择做碳基芯片。

“你要注意了,有可能对方获取了碳基芯片,会推出专门针对的产品。”一位专家嘱咐道。

周阳点点头,他已经有所准备。

如果英特尔还做传统的酷睿CPU,那么周阳还真的要担心一些,但是对方要是做整合式CPU,他就不担心了,那是赶鸭子上架的技术,就算是英特尔,也别想在短时间内吃透。

他们相当于由一条熟悉的赛道,换到了一条陌生赛道,现在和白帝是处于同一起跑线。

白帝是第一次做碳基芯片,而国外的老英家芯片联盟,也是第一次做整合式的CPU,大家是半斤八两。

既然事情发生了,纠结过去已经于事无补,于是领导们就给周阳提供了完善的保密制度,这都是在保密部门应用的措施,白帝只要照着执行,就会让安保上升几个档次。

这里面最重要的一条,就是要成立一个专门的安保部,由专业人士来布置监控、和防盗措施。

就是重要的技术部、财务室等,要安装银行级别的防盗措施。

虽然需要一定的投资金额,但是领导们也说了,现在的白帝可不单单是一家私企了,而是承载了很多国家级项目的顶级高科技企业,安保工作必须要做起来。

“好的,感谢领导,我这就回去布置。”

周阳觉得这很有必要,之前的安保措施,看起来就像是小孩过家家,技术部那么重要的涉密部门,居然用的是普通的指纹锁,也没有非工作时间段的报警机制,难怪芯片会被盗。

以前没发生过这种情况,那纯属是员工们素质高。

这次丢了芯片也算是提前给白帝敲响了警钟,并不完全是坏事。

等周阳从首都回来,就在公司里筹备安保部。

这个安保部,是按照高标准来要求,而且还和退役军人事务部联系,将全部从退伍战士中招聘转业人员。

退役战士的思想觉悟不用多说,而且还有专业军事技能,是完美的安保部员工人选。

于是安保部的条例有了,人员也有了,资金投资个几千万也差不多了,毕竟这个安保系统,只在高科技园区设置。

而老工业园区的分厂,那里生产的都是家电类产品,没有多少保密的东西,执行普通的安保措施即可。

这段时间,整个高科技园区内,在大兴土木,安装各种门禁设备、摄像头、防盗门等,而员工也开始培训,某些地方,比如飞机制造车间、军工车间等,都是禁止一切没有权限的人员进入。

涉密部门,都安装了人脸识别门禁,会通过人的身体形态,面部识别,甚至是虹膜识别,来去人这人是否有权限进入,一旦是有未识别出的人员靠近,后台的监控室就会发出警报,接着由人工判断并警告驱离。

而监控室里每班配备三名员工,不会出现漏看的情况,报警的时候,是弹窗外加声音提示,确保不会遗漏。

高科技园区的一万多名员工,全都升级了身份卡,每个身份卡上,都有他们的身份信息,还可以查到厂区内的运动轨迹,他们只能在自己规定的区域活动,过线后,后台就会发出警报,安保人员就会介入调查。

像之前下班后,再去实验室偷盗芯片的事情,安保系统发现会直接报警,因为下班后再进入涉密区域,需要部门负责人或总经理的批准,可不是随随便便就能再进去。

这样做,虽然麻烦了一些,但无规矩不成方圆,还是很有必要的。

在初步安装了安保设施进行测试时,无论是传统的潜入偷盗,还是内部员工突然行窃,都能立即侦测到。

尤其是那些喜欢溜门撬锁的传统型盗贼,现在涉密部门的门锁都换成了面部识别模块,都没有锁给他们撬了,甚至还没接近,后台就报警了,想要破解,那就只剩下高级黑客和专业人士了。

然而专业人士也有专业应对手段,这套系统里有很多无法短时间内破解的防护手段,就算是黑客破解也需要时间,时间不够,后台依旧会发出警告,提示系统正在遭受入侵。

这只是平面的防护,而这套安保系